零点看书 - 玄幻小说 - 某不正经的破事经理在线阅读 - 第二百一十六章 我要拱你谁拱谁呀?

第二百一十六章 我要拱你谁拱谁呀?

    晚上回到家的李昂被莫菲的表情吓了一跳。

    “你这是怎么了?”

    起来,莫菲这种双眼迷离,脸颊上泛着红晕的模样,他一般都是在床上见过,今莫菲似乎有点不太一样。

    “李昂,你今真的在人事那边承认咱们的关系了?”莫菲环住李昂的脖子,在他耳边悄声道。

    “是啊。”

    “即便是他们会开除你?”莫菲又问。

    “不至于。这里头有些事情你不知道……”

    “嘘~”莫菲伸出食指放在唇边,示意李昂不要再往下,“别破坏我带动起来的气氛啊混蛋。”

    “你想干嘛?”李昂似乎有点懂了。

    果然,只见莫菲扬起唇角,得意的笑了笑,“我要拱你。”

    ???

    李昂眨了眨眼,看了看莫菲的姿态,然后觉得自己的脑门上应该出现一个字,又觉得应该是有乌鸦飞过。

    “我你啊……”李昂的话音有些无奈,“你见过谁拱白材时候,会跟个树袋熊似的挂在人家身上啊!”

    李昂的个子不用,身为北方人,自然不会给出身丢脸,相比之下,莫菲的个子就有些矮了,所以刚才之所以莫菲能够凑在李昂耳边话,自然是用零手段……比如,两条腿环在他的腰上。

    “这叫拱人吗?投怀送抱还差不多。”李昂吐槽一句。

    “那我都主动投怀送抱了,伱不得有点表示吗?”莫菲夹起嗓子,用甜腻的声线道。

    “啧……这可是今你自找的!”

    李昂回身关上房门,又把锁转了两圈反锁起来,可能是怕一会儿人跑了吧?

    完事儿还笑眯眯地回头朝她挤了挤眼睛,“别紧张,我会很温柔的。”

    ……

    而另一头,本来应该意气风发的陆长风,今感觉自己人都傻了。

    事情当然是要从下午起。

    会议室里,除了陆家三兄妹之外,还有一个大型的兽脸机器人高坐在上首,另外葛欧和第三事业群人事部的万主管站在几人对面汇报工作。

    “董事长,事情就是这样。”葛欧合上手里的文件夹,沉声道:“综合以上,我们道德监察委员会认为,李昂总监的行为已经违反了公司禁止办公室恋情的规定。

    严重影响了其他员工的工作效率与工作进度,对其他部门的员工产生了不良影响,对集团的日常工作开展产生了一定程度的干扰。

    但同时,李昂总监对于此事并无避讳,且有认错悔过之意。

    因此综合以上来看,我们道德监察委员会认为,应该将李昂总监降职调任,暂时调离第三事业群。”

    不要觉得李昂能留下来是好事儿。

    之前李昂算的那笔账,是按照他今年的工资来算,一旦公司开除他,就要付十多万的赔偿补助,但是如果把李昂调到一个不受待见的破烂部门,然后把薪资降到七八千一个月,然后再开除他,就不用给那么多的赔偿了。

    要不这帮人算盘打得精着呢!

    道德监察委员会的人唱完了白脸,就得有人出来唱个红脸了吧。

    于是陆长风赶紧跳了出来,“太不像话了!父亲他当初打下万兽集团的基业有多不容易啊,现在全叫这些渣滓给败坏了!”陆长风着,还使劲儿锤了一把桌子,满脸愤愤不平地道:

    “依我看啊,对这种人连调职都用不着!谁知道把他调走以后他会在新部门搞出什么幺蛾子来?!

    我觉得可以直接开除,对外也是一种杀鸡儆猴,让那些不思进取的老员工看看!”

    陆长风得一脸的大义凛然,道貌岸然,就好像李昂是个多么罪大恶极的家伙,不杀不足以平民愤的那种。

    “大哥你就别在这装腔作势了,自己人一唱一和的有意思吗?”老三陆三思阴阳怪气的开口道,“谁不知道道德监察委员会里全是你的马仔?

    哦,原谅我用马仔这个词,真的,你看看你手下那帮人,跟黑.色.会的弟有什么区别?

    你自己的人可以调任,完事儿你站出来自己否决自己?

    别跟那演戏了!”

    陆三思一边一边开了嘲讽,三言两语得陆长风青筋暴起,恨不得抡起拳头让他见识见识什么叫凌晨两点半的威力。

    “不过真的啊爸爸,”陆三思着,扭头看向董事长,“我觉得李昂这事儿必须严肃处理,要不然连这种违规行为都可以放纵的话,那咱们公司的员工以后谁还能对公司产生向心力呢?谁还能对公司规定有所顾忌呢?

    那咱们辛苦规划出来的规定,岂不是跟没有一样了吗?!”

    嘿,这个陆三思话就高明得多,你还不好驳他,因为人家是站在集团利益的角度来的。

    再一个人家得也对呀!

    李昂这么干是不是确实违规了,违规了不惩罚,怎么能得过去?这让其他员工怎么看?

    难不成还能只许州官放火,不许百姓点灯?

    相比起老大陆长风这个强干的莽夫,陆三思明显要聪明一些,也明显是更加蔫坏损。

    这下子就算是陆双馨想要保下李昂,也不可能让他全身而退了。

    于是陆双馨只能道:“爸爸,关于李昂总监是否有扰乱部门的日常工作进度,我认为您应该有所了解。

    汽车电池项目工作中,第三事业群其他部门一再推诿工作,唯有市场规划部独挑大梁,超额完成了既定任务。

    而李昂总监追求的女员工欧阳莫菲,则设计出了一款极具价值的游戏,对公司的人事管理和职位晋升,员工稳定方面都产生了积极意义,所以我认为不应该循规蹈矩。

    至少这件事情也可以明,有时候感情在工作中甚至可以起到促进的作用!”陆双馨慢条斯理地道。